Serwis the:protocol został partnerem pierwszego w Polsce raportu dotyczącego społeczności SysOps i DevOps. Zachęcamy do lektury materiału, który przybliża pracodawcom sylwetki wyspecjalizowanych kandydatów, pozwala lepiej ich zrozumieć i przygotować dostosowane do ich potrzeb oferty pracy.
· Czy specjaliści/specjalistki SysOps i DevOps są otwarci/otwarte na zmianę pracy?
· Czego oczekują od pracodawców?
· Jakie kwestie uwypuklać, rekrutując ich do pracy?
Tego wszystkiego można dowiedzieć się z Raportu Społeczności SysOps i DevOps w Polsce, przygotowanego przez Fundację SysOps/DevOps. To pierwsze tego typu kompletne badanie tej społeczności w naszym kraju, więc serwis the:protocol z prawdziwą przyjemnością podjął się roli partnera raportu. Chcemy wszystkim naszym użytkownikom pokazywać wartościowe dane, które pomagają w porozumieniu i budowaniu lepszej komunikacji pomiędzy osobami kandydującymi do pracy i rekrutującymi. Raport, o którym mowa, zdecydowanie jest taką solidną porcją cennej wiedzy.
Rekruterów zapraszamy więc do lektury, z której dowiedzą się jak efektywnie rozmawiać z tą grupą specjalistów, a ich samych – do porównania swoich refleksji z odpowiedziami udzielonymi przez badanych.
W materiale znajdziecie także ekspercki komentarz, w którym Piotr Trzmiel – Head of Growth the:protocol – radzi, jak umiejętnie budować procesy rekrutacyjne, które przekonają specjalistów/specjalistki SysOps i DevOps.
Zapraszamy do zapoznania się z pełną treścią raportu