Branża IT jest trzecią najczęściej oferującą pracę branżą w Polsce – wskazuje na to analiza liczby publikowanych ogłoszeń na serwisie Pracuj.pl. I chociaż dynamika zatrudnienia spada, to stosunkowo wysokie płace wśród specjalistek i specjalistów IT wciąż są tematem, który jest często dyskutowany. Jak kształtowały się widełki wynagrodzeń developerów na początku 2024 roku? Pokazują to dane theprotocol.it, portalu z ofertami pracy branży IT.
Raport „Zarobki w IT 2024”: sytuacja w pierwszym kwartale
– Czasy gwałtownych wzrostów wynagrodzeń w IT mamy już za sobą. Nie oznacza to, że najbardziej rozchwytywani specjaliści np. od AI nie mogą liczyć na coraz lepsze propozycje. Obserwujemy też trend większej aktywności w poszukiwaniu pracy przez specjalistów, którzy dotychczas niechętnie rozglądali się za nowym zajęciem jak Data Scientist czy Fullstack Developer. Jednocześnie trudna sytuacja panuje na rynku pracy dla juniorów. To oferty skierowane dla początkujących osób biją rekordy w liczbach aplikacji, jak np. Junior Tester Manualny czy Junior Frontend Developer – mówi Monika Mosiężnik, product owner theprotocol.it
Frontend, backend, fullstack – jak kształtowały się widełki wynagrodzeń?
– Nasza analiza bazuje na danych, które posiadamy dzięki wdrożonej jakiś czas temu przez theprotocol.it funkcjonalności, jaką jest siatka wynagrodzeń. Dzięki niej mogliśmy odfiltrować i przeanalizować oferty związane ze specjalizacjami (backend, frontend, fullstack, itd.) oraz z tak zwanym stackiem technologicznym (java, node, .net, etc.), a także pokazać, jak wyglądają wynagrodzenia w podziale na tzw. seniority i formę zatrudnienia. Dane wciąż pokazują dużą rozpiętość widełek wynagrodzeń, gdyż są to oczywiście ramy rynkowe. Różnice między najwyższą a najniższą propozycją to całkowicie naturalne zjawisko, stąd zachęcamy też do szczegółowej analizy ofert na naszym portalu – mówi Piotr Trzmiel, dyrektor ds. rozwoju biznesu, theprotocol.it
Wyższego wynagrodzenia mogli oczekiwać Backend Developerki i Developerzy. W ramach zatrudnienia B2B spodziewali się odpowiednio wynagrodzeń netto: dla stanowiska Senior Backend Developer od 15 000 zł do 30 000 zł, Mid Backend Developer od 8 000 zł do 24 000 zł, zaś Junior Backend Developer od 5 000 zł do 14 000 zł. W przypadku umów o pracę zarobki wymienionych wyżej specjalistów kształtowały się odpowiednio w widełkach brutto: 14 000 – 24 000 zł, 7 000 – 18 000 zł, 5 000 – 12 000 zł.
Fullstack Developerka lub Developer – zatrudnieni na kontrakt B2B netto – dostawali propozycje wynagrodzenia w następujących przedziałach: Senior Fullstack Developer od 19 000 zł do 27 500 zł, Mid Fullstack Developer od 13 500 zł do 20 000 zł, Junior Fullstack Developer od 6 500 zł do 9 500 zł. W ramach umowy o pracę osoby na stanowiskach full stacka mogły liczyć na propozycje wynagrodzenia brutto w następujących zakresach: senior od 14 000 do 19 000 zł, mid od 9 000 do 15 000 zł, junior od 6 000 zł do 9 000 zł.
W stacku technologicznym, który jest jednym z najczęściej poszukiwanych przez pracodawców, osoby w roli Java Developerki lub Developera w ramach kontraktu B2B mogły oczekiwać wynagrodzeń netto: Senior Java Developer od 16 000 zł do 24 000 zł, Mid Java Developer od 11 000 zł do 16 000 zł, Junior Java Developer od 8 000 zł do 12 000 zł. W przypadku umowy o pracę były to kwoty brutto w przedziałach: senior: 14 000 – 21 500 zł, mid: 9 000 – 14 000 zł, junior: 6 300 – 10 000 zł.
Jak podkreślają eksperci theprotocol.it branża IT w Polsce wciąż jest stosunkowo młoda, przez co brak jej stabilności – wszelkie zmiany globalne ostatnich lat po raz pierwszy rzuciły polski biznes technologiczny w gospodarcze zawirowania. Jednak zagraniczne raporty, w tym np. CompTIA, są dla branży obiecujące: prognozują zdecydowany wzrost tempa zatrudnienia w zawodach technicznych, co daje szanse na podobne tendencje w Polsce, a to z kolei przełoży się na zarobki. Siłę zatrudnienia w branży technologicznej, w porównaniu z wieloma innymi kategoriami zawodów, wzmacnia fakt, że role technologiczne są obecne w każdym sektorze gospodarki, choćby ze względu na proces cyfryzacji, potrzeby użycia technologii z zakresu AI czy Data Science.